7月29日下午，省海運(yùn)集團(tuán)召開2020年上半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會暨決戰(zhàn)全國一流航運(yùn)企業(yè)動員會。會議主要回顧總結(jié)了上半年的工作，深入分析研究當(dāng)前面臨的主要困難和問題，全面部署下半年的工作，動員公司上下齊心協(xié)力、攻克難關(guān)、決勝一流。會上，董事長潘朝剛作重要講話，總經(jīng)理陳金作上半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析報告，副總經(jīng)理鄭和通作上半年安全生產(chǎn)工作報告。
2020年上半年受疫情和市場影響，航運(yùn)企業(yè)發(fā)展舉步維艱。省海運(yùn)集團(tuán)在集團(tuán)公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，同舟共濟(jì)、共克時艱，狠抓防疫落實，聚焦復(fù)工復(fù)產(chǎn)，逐步扭轉(zhuǎn)了經(jīng)營業(yè)績下滑的局面，呈現(xiàn)出日趨向好的態(tài)勢。
潘朝剛首先對公司上半年重點(diǎn)工作作出評價，他指出，上半年受疫情的影響許多工作無法及時順利開展，導(dǎo)致公司經(jīng)營效益與預(yù)期相比有所差距。但復(fù)工后各項重點(diǎn)工作陸續(xù)推進(jìn)，并且取得重要的進(jìn)展。他認(rèn)為，盡管當(dāng)前形勢不利于企業(yè)發(fā)展，但危中有機(jī)，現(xiàn)在正是苦練內(nèi)功、提高企業(yè)治理水平和管控能力、提升企業(yè)核心競爭力、實現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵時期。面對復(fù)雜形勢，潘朝剛要求，一是疫情防控不松勁，在思想上高度重視，緊盯“兩手硬、兩戰(zhàn)贏”目標(biāo)，從嚴(yán)抓實抓細(xì)疫情防控常態(tài)化工作；二是要在前期資產(chǎn)證券化工作進(jìn)度的基礎(chǔ)上再接再勵、鼓足干勁，確保下半年完成資產(chǎn)證券化；三是爭取實現(xiàn)全國一流航運(yùn)企業(yè)建設(shè)目標(biāo)及年度重點(diǎn)工作任務(wù)，各部門要團(tuán)結(jié)一心、互相補(bǔ)臺、明確任務(wù)、狠抓落實；四是加大整改力度，充分運(yùn)用審計結(jié)果增強(qiáng)整改執(zhí)行力，以問題為導(dǎo)向補(bǔ)齊短板，舉一反三，從嚴(yán)管控；五是深化改革，對各項體制機(jī)制進(jìn)行系統(tǒng)性修改完善，以改革為手段促進(jìn)企業(yè)加速升級，同時還要積極推動子公司的改革，謀求更好發(fā)展；六是以“深化黨建質(zhì)量提升年”為契機(jī)，繼續(xù)加強(qiáng)黨建引領(lǐng)作用，加強(qiáng)“清廉海運(yùn)”建設(shè)，實現(xiàn)高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展；七是緊盯建司七十周年系列活動的時間節(jié)點(diǎn)，持續(xù)加大宣傳力度，拓寬宣傳渠道，將七十周年活動氛圍推向高潮。
陳金在工作報告中分析了上半年主要經(jīng)營情況及工作成效，提出了企業(yè)當(dāng)前面臨的困難和問題，并部署了下半年的重點(diǎn)工作：一是要持續(xù)做好防疫常態(tài)化工作，統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和安全生產(chǎn)；二是要在增收節(jié)支上狠下功夫，開源節(jié)流確保經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn)；三是要推動一流企業(yè)指標(biāo)落地，完成資產(chǎn)證券化工作；四是要加強(qiáng)風(fēng)險管控，做好各項安全，確保企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展；五是要完成“十四五”規(guī)劃，做好未來五年發(fā)展課題；六是要強(qiáng)化集團(tuán)內(nèi)外部協(xié)同聯(lián)動，推動母子公司發(fā)展；七是要發(fā)揮好黨建引領(lǐng)作用，繼續(xù)按計劃有序推進(jìn)建司七十周年的系列活動。
鄭和通在安全生產(chǎn)工作報告中要求，一是要強(qiáng)化風(fēng)險管控，突出以防為主的管理理念；二是要深入開展 “基層基礎(chǔ)強(qiáng)化年”活動，進(jìn)一步夯實安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)；三是要全面推動落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，對照一流指標(biāo)體系考核強(qiáng)化責(zé)任落實；四是要強(qiáng)化教育培訓(xùn)，不斷提高船岸人員的素質(zhì)和能力；五是要做好“三防”工作，保障季節(jié)性安全生產(chǎn)穩(wěn)定。
會議還表彰了省海運(yùn)集團(tuán)新冠肺炎疫情防控工作先進(jìn)個人。集團(tuán)本部中層管理人員、各子（分）公司領(lǐng)導(dǎo)班子、部分員工代表共計80余人參加會議。
