8月16日，集團(tuán)公司在杭紹甬公司召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)人員任職宣布會(huì)。集團(tuán)公司黨委副書(shū)記陳敏、集團(tuán)公司組織部、人力資源部部長(zhǎng)吳良豐出席會(huì)議，杭紹甬公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、本部部門(mén)正職及主持工作的部門(mén)副職、杭紹甬指揮部全體管理人員參加會(huì)議。
陳敏指出，此次杭紹甬公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整是集團(tuán)公司黨委立足于集團(tuán)改革發(fā)展全局和杭紹甬公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)實(shí)際需要，經(jīng)過(guò)通盤(pán)考慮、慎重研究作出的決定，有助于加快杭紹甬高速杭紹段項(xiàng)目建設(shè)，有助于加快推動(dòng)浙江省大灣區(qū)戰(zhàn)略、大通道建設(shè)、杭甬“雙城記”的發(fā)展。陳敏對(duì)杭紹甬公司“十四五”開(kāi)局及謀發(fā)展、求轉(zhuǎn)型、克難點(diǎn)、當(dāng)先鋒等各項(xiàng)工作表示肯定，他代表集團(tuán)公司黨委提出三方面要求：一是要強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作，提高凝聚力、戰(zhàn)斗力。杭紹甬公司領(lǐng)導(dǎo)班子要牢固樹(shù)立整體一盤(pán)棋的思想，進(jìn)一步提高大局意識(shí)，從組織原則出發(fā)，把維護(hù)公司整體利益、促進(jìn)班子團(tuán)結(jié)和諧、助推公司改革發(fā)展作為根本的落腳點(diǎn)，做到心往一處想、勁往一塊使，公司領(lǐng)導(dǎo)班子各司其責(zé)、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)，共同做好工作。二是要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)爭(zhēng)做一流。要緊緊抓住全省高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕示范區(qū)、交通強(qiáng)省建設(shè)、智慧高速建設(shè)等重大戰(zhàn)略機(jī)遇期，建設(shè)好杭紹甬高速杭紹段等項(xiàng)目，以時(shí)不我待的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，穩(wěn)步推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展。要高度重視在建項(xiàng)目建設(shè)，打造精品工程，為全省乃至全國(guó)貢獻(xiàn)集團(tuán)智慧與樣板。要盡快做好“十四五”規(guī)劃項(xiàng)目的談判、審批、對(duì)接、落地等工作，聚焦建設(shè)智慧與品質(zhì)工程。要重視做好安全工作，緊繃安全生產(chǎn)這根弦，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控，抓好隱患排查整治，真正強(qiáng)化安全監(jiān)督，切實(shí)防范各類(lèi)安全風(fēng)險(xiǎn)，不斷提升安全管控水平。三要強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)合力。要堅(jiān)持“黨建強(qiáng)企業(yè)強(qiáng)”的理念，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，立足新形勢(shì)、把握新要求，推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)、見(jiàn)行見(jiàn)效、學(xué)出實(shí)效。要進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，尤其是作風(fēng)效能建設(shè)，深入抓實(shí)抓強(qiáng)“雙強(qiáng)”專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，著力培養(yǎng)“老黃牛”和“獅子型”干部。要深化集團(tuán)“三同”家文化建設(shè)，關(guān)心關(guān)愛(ài)員工，特別要對(duì)那些努力工作、一心為公、做出業(yè)績(jī)的員工給予更多關(guān)懷照顧，營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境與氛圍。
會(huì)上，吳良豐宣讀了集團(tuán)公司關(guān)于杭紹甬公司領(lǐng)導(dǎo)人事任免的文件：委派陳繼禹為杭紹甬公司董事，并推薦其為公司總經(jīng)理人選，任命陳繼禹為杭紹甬公司黨委委員、副書(shū)記。
杭紹甬公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記葉楠表示，感謝集團(tuán)公司對(duì)杭紹甬公司工作的支持，陳繼禹同志的加入進(jìn)一步充實(shí)了公司班子力量；希望陳繼禹同志能夠加快角色轉(zhuǎn)變，發(fā)揮既有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)，帶動(dòng)企業(yè)發(fā)展；公司全體領(lǐng)導(dǎo)班子要同心同向、團(tuán)結(jié)一致，做好集團(tuán)交辦給杭紹甬公司的各項(xiàng)工作，為集團(tuán)公司打造世界一流企業(yè)做出公司應(yīng)有的更大貢獻(xiàn)。
陳繼禹作表態(tài)發(fā)言：一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力，盡快適應(yīng)新崗位要求。二是進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)。加強(qiáng)交流溝通和協(xié)調(diào)，以集體智慧推動(dòng)項(xiàng)目加快建設(shè)與任務(wù)完成；牢固樹(shù)立群眾觀念和服務(wù)意識(shí)，解決好職工群眾和項(xiàng)目基層存在的困難和問(wèn)題；加強(qiáng)管理創(chuàng)新和科技創(chuàng)新，不斷提高公司項(xiàng)目建設(shè)管理能力和管理效率。三是進(jìn)一步廉潔自律。老老實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇干事、清清白白任職，營(yíng)造風(fēng)清氣正的建設(shè)管理氛圍。按照“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，恪盡職守，為公司的改革發(fā)展而不懈努力。（鄭佳珍、張文聞）
