7月14日，浙江交通集團(tuán)2025年度新員工入職培訓(xùn)暨管培生專項(xiàng)培訓(xùn)在杭州拉開序幕。269名來自集團(tuán)各單位的新員工齊聚一堂，共同開啟屬于他們的“交投成長之旅”。
開班儀式在莊重?zé)崃业姆諊信e行。集團(tuán)組織部、人力資源部部長鄧大慶、副部長葉俊，浙江科教集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理林琛出席儀式。全體學(xué)員以“Hi，交投人”為集結(jié)號(hào)，正式踏上融入“同責(zé)、同心、同創(chuàng)”企業(yè)文化、共繪集團(tuán)發(fā)展新篇的征程。
鄧大慶部長對(duì)新員工的加入表示熱烈歡迎，并圍繞如何認(rèn)識(shí)企業(yè)的本質(zhì)、如何強(qiáng)化“交投人”的身份認(rèn)同和樹立什么樣的人才觀三大命題，與新員工進(jìn)行深度交流，為大家指明成長方向。他強(qiáng)調(diào)，企業(yè)要為客戶創(chuàng)造價(jià)值、為市場(chǎng)創(chuàng)造價(jià)值、為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值，每名員工都要以價(jià)值立命，靠競(jìng)爭(zhēng)突圍；要建立“交投人”的身份認(rèn)同，貫徹“交投一盤棋”理念，依托“交投大平臺(tái)”拓展發(fā)展空間；要以潛力定義人才、以挑戰(zhàn)鍛造人才、以價(jià)值激勵(lì)人才，搭建多通道發(fā)展平臺(tái)，助力員工成就事業(yè)。
學(xué)員代表在開班儀式上作發(fā)言。代表全體新員工表態(tài)，將以空杯心態(tài)系統(tǒng)學(xué)習(xí)集團(tuán)戰(zhàn)略與文化，在協(xié)作中培養(yǎng)協(xié)同意識(shí)，在實(shí)踐中成為一名優(yōu)秀的“交投人”，把青春奮斗融入交通強(qiáng)國的時(shí)代使命中。
授旗儀式上，鄧大慶部長鄭重向培訓(xùn)班授予旗幟，象征著新一代“交投人”接過發(fā)展的接力棒，將以行動(dòng)續(xù)寫擔(dān)當(dāng)。
培訓(xùn)首日，三場(chǎng)“硬核”課程率先開講。集團(tuán)三位資深內(nèi)訓(xùn)師圍繞《集團(tuán)發(fā)展歷程與企業(yè)文化》《集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》《集團(tuán)重要制度與行為規(guī)范》等主題，幫助新員工熟悉集團(tuán)歷史沿革、熟悉宏偉藍(lán)圖、熟悉文化理念、熟悉制度規(guī)定，用深入淺出的講解為新員工送上“入職指南”。
全體新“交投人”已整裝待發(fā)，投入緊張充實(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中。未來，他們將在浙江交通集團(tuán)的廣闊平臺(tái)上，以飽滿激情、昂揚(yáng)斗志和務(wù)實(shí)行動(dòng)，書寫無愧時(shí)代的青春答卷！
