5月18日上午，交通資源集團總工程師（兼首席安全官）林春一行赴浙東礦業(yè)調(diào)研指導，公司黨支部書記、總經(jīng)理周奇等人陪同調(diào)研。
林春一行實地走訪了礦山現(xiàn)場，詳細了解礦山總體基建進度、關鍵線路推進、綜合利用規(guī)劃、碼頭建設等情況；并通過調(diào)研座談會上，詳細聽取了浙東礦業(yè)關于礦山基建進度、開拓系統(tǒng)建設、政策處理、質量管理、安全管控、市場銷售等情況、存在的問題困難及下一步工作舉措的匯報。
林春對浙東礦業(yè)前期各項工作開展給予充分肯定，并對下階段工作提出五點要求：一是對標先進，凝聚合力。班子團隊要對標學習其他礦山企業(yè)的好經(jīng)驗、好做法及管理建設經(jīng)驗，凝聚強大合力，形成分工明確、各司其職的班子隊伍。二要咬定目標，全力沖刺。以礦山建設投產(chǎn)為指引，抓好關鍵項目推進落實，統(tǒng)籌礦山基建和碼頭內(nèi)外部進度，關鍵節(jié)點任務實行掛圖作戰(zhàn)，全力以赴實現(xiàn)項目推進“加速度”。三是謀深謀遠，做大做強。前瞻性謀劃綠色礦山建設和降本增效工作，做好做深做細資金、市場、成本等三個模塊工作，持續(xù)做好“又快、又好、又省”三篇文章，助推企業(yè)做大做強做優(yōu)。四是守住底線，行穩(wěn)致遠。堅持安全環(huán)保和廉潔自律底線，強化與屬地政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)溝通，構建和諧企地關系。五是提升能力，爭先創(chuàng)優(yōu)。持續(xù)提升數(shù)字化、品牌創(chuàng)建、人才培養(yǎng)、黨建品牌、創(chuàng)效五種能力，挖掘企業(yè)發(fā)展?jié)摿?，力爭打造綠色智能礦山企業(yè)。
下一步，浙東礦業(yè)將深入落實調(diào)研指導意見，緊盯目標任務，搶抓時間節(jié)點，合理規(guī)劃工期，實行清單管理、掛圖作戰(zhàn)，確保項目早日建成投產(chǎn)發(fā)揮效益。（王亞君）
