11月19日，在中國(guó)人才發(fā)展社群（CSTD）主辦的第五屆全國(guó)學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)大賽廣州賽區(qū)決賽上，浙江軌道集團(tuán)選送的《新員工培訓(xùn)項(xiàng)目-新兵著陸計(jì)劃》獲得了人才發(fā)展類項(xiàng)目賽道金獎(jiǎng)。
比賽現(xiàn)場(chǎng)，由浙江軌道集團(tuán)、廈門航空、網(wǎng)易、京東物流等公司的選送的22個(gè)優(yōu)秀學(xué)習(xí)項(xiàng)目分“人才發(fā)展”和“業(yè)務(wù)賦能”兩個(gè)賽道進(jìn)行了精彩展示。浙江軌道集團(tuán)教育培訓(xùn)部的李烽以《互聯(lián)網(wǎng)思維下SOPS人才培養(yǎng)實(shí)踐與探索》為題向現(xiàn)場(chǎng)評(píng)委和觀眾講解了公司的“新兵著陸計(jì)劃”。
SOPS人才培養(yǎng)模式，即運(yùn)用SYSTEM（體系化）、OPERATION（運(yùn)營(yíng)化）、PRODUCT(產(chǎn)品化)、SPECIALTY（專業(yè)化）四種思維，通過(guò)線上、線下兩種渠道雙管齊下，全方位培養(yǎng)鐵軍英才、建設(shè)專業(yè)化團(tuán)隊(duì)的一整套人才培養(yǎng)方案。在15分鐘的路演和5分鐘的快問(wèn)快答兩個(gè)環(huán)節(jié)中，李烽思路嚴(yán)謹(jǐn)、表達(dá)清晰，為現(xiàn)場(chǎng)帶來(lái)了一場(chǎng)“有顏、有料、有溫度、有準(zhǔn)備”的思維和視聽的盛宴，贏得了觀眾們的陣陣掌聲，獲得了評(píng)委們的一致認(rèn)可，最終為浙江軌道集團(tuán)摘下了大賽金獎(jiǎng)。
CSTD全國(guó)學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)大賽自2016年來(lái)已成功舉辦四屆，累計(jì)400多家企業(yè)申報(bào)了870多個(gè)學(xué)習(xí)項(xiàng)目參賽，共有264個(gè)優(yōu)秀學(xué)習(xí)項(xiàng)目進(jìn)入決賽路演，現(xiàn)場(chǎng)觀賽超過(guò)8000人次，網(wǎng)絡(luò)投票數(shù)超過(guò)140萬(wàn)，項(xiàng)目瀏覽量超過(guò)1900萬(wàn)，被譽(yù)為企業(yè)培訓(xùn)行業(yè)"最具影響力的評(píng)比賽事”之一。
